Hrvatskoj nedostaje stručne radne snage, kako one s srednjoškolskim obrazovanjem tako i visokoobrazovane, zaključeno je na panel diskusiji Hrvatskog udruženja menadžera i poduzetnika CROMA koja je organizirana u suradnji s tvrtkom iz Belišća, Harburg - Freudenberger.
Unatoč pojedinim dobrim primjerima suradnje školskih ustanova i tvrtki i dalje u Hrvatskoj nedostaje stručne radne snage. S jedne strane slab interes za zanimanja u proizvodnji, a druge strane nedostatak specifičnih, za proizvodnju potrebnih smjerova. Među oko 14 i pol tisuća nezaposlenih u Osječko – baranjskoj većina ih je sa srednjom školom, ali posao traži i oko tisuću ljudi s fakultetom. Fleksibilnošću i jednih i drugih mogli bi se postići bolji rezultati
„Od kukanja nema nikakve koristi svima nam je jednako teško i složeno, Situacija se praktično mijenja na drvenoj bazi. Nekada je sve to bilo puno sporije, a danas se sve istovremeno reflektira na cijeli svijet. Moramo biti inovativniji i pomiriti se s time da će plaće rasti. Kod nas je to i IT sektoru prisutno već duže vrijeme. Svjesni smo da za pojedine sektore proizvodnje ne možemo dobiti „gotove ljude”, no onda nam trebaju ljudi koji će na fakultetima dobiti dobar temelj. I još nešto, ljudi će uvijek odlaziti tamo gdje mogu dobiti više, stoga se moramo prilagoditi da poslove dobivamo na globalnoj razini, kako bi mogli tražiti i takve cijene, pa onda i isplaćivati takve plaće”
Ističe Denis Sušac, vlasnik IT tvrtke Mono iz Osijeka koji zapošljava oko 140 djelatnika i tvrdi kako ih treba još. Veće plaće spremni su isplatiti i u belišćanskom HF-u kojima je osnovna proizvodnja izrada preša za vulkanizaciju automobilskih guma, a koji su u predpandemijskoj godini imali prihode preko 100 milijuna eura
„Moramo se prilagoditi. Mora se nešto napraviti sa Zakonom o radu i s porezom. Podržavam poruke iz Hrvatske udruge poslodavaca za smanjenjem poreza. Nama bi bilo manje više isto, ali će više ostati hrvatskom čovjeku u džepu!” ističe, Zoran Uranjek, član Uprave Harburg-Freudenbergera Belišće d.o.o., tvrtke koja nakon Trening centra za učenike, najavljuje i novu investiciju vrijednu 90 milijuna kuna, gdje će zaposliti još najmanje 130 radnika.
Fleksibilniji zakoni, porezna rasterećenja i školstvo prilagođeno tržištu put su ka oporavku i prosperitetu, zaključeno je na panelu.
Programe Hrvatskoga radija slušajte na svojim pametnim telefonima i tabletima preko aplikacija za iOS, Android i Huawei.